Management

Monkeymania: Bevor Sie in den Hochseilgarten müssen

Monkeymania: Bevor Sie in den Hochseilgarten müssen

Früher oder später landet jedes Kollektiv im Hochseilgarten. Teambuilding als Gemeinschaftserbauung liegt voll im Trend. Der Ausflug in ein Kletterabenteuer soll Teamfähigkeit und Vertrauen der Mitarbeiter stärken. In diesem Beitrag zeige ich Ihnen, wie sie diese Eigenschaften fördern, bevor es höchste Hochseilgartenzeit wird. Klettern macht Spaß. Die Online-Recherche für den Kindergeburtstagswunsch meiner Tochter, “Hochseilgarten mit Freundinnen”, [...]



3 Gründe, warum es keine Work-Life-Balance gibt

3 Gründe, warum es keine Work-Life-Balance gibt

Es gibt sie nicht, die “Work-Life Balance”. Die Seminarphrase der Gehetzten und Gestressten auf der Suche nach mehr Zufriedenheit im Job und Zuhause halte ich für falsch. Ausgebrannte Manager besuchen Wochenendseminare zu diesem Thema, anstatt diese Zeit mit den Kindern zu verbringen. Wo steckt der Fehler im System? Hier sind 3 Thesen, warum die Balance [...]



Multitasking ist der größte Feind des Zeitmanagements

Multitasking ist der größte Feind des Zeitmanagements

Bewundern Sie nicht auch manchmal andere Menschen, die mehrere Aufgaben gleichzeitig bewältigen können? Oder geht es Ihnen wie mir, dass Sie beim Multitasken oft unzufrieden sind und das Gefühl haben, Zeit zu verlieren? Als Coach und Dozent für Zeitmanagement kann ich Ihnen viele Beispiele aufzeigen, die beweisen: Konzentration auf eine Sache ist das bessere Konzept [...]



Zeitmanagement: Und der Tag gehört Ihnen

Zeitmanagement: Und der Tag gehört Ihnen

Die wichtigsten Dinge im Leben sind leider niemals dringend. Das ist der Grund, warum uns Zeitmanagement oft so schwer fällt und die alltägliche Arbeit ein Gefühl von Unzufriedenheit hinterlassen kann. In meinen Coachings und Seminaren zum Zeitmanagement mache ich Schluss mit ein paar weit verbreiteten Annahmen. Wenn wir zu wenig Zeit haben, dann meinen wir [...]



Coaching stärkt Ihre Stärken

Coaching stärkt Ihre Stärken

Sie beschreiben Ihren Erfolg.
Wir beschreiben gemeinsam die Wege dorthin.
Auf geht’s! Einfach machen.

Coaching ist ein harter, aber sehr effektiver Weg, um Reserven in der Unternehmensstrategie aufzudecken. Marketing erfordert einen besonderen Überblick über die Wettbewerbssituation, Vertrieb, Produktqualität, Kundenmanagement usw. Das Coaching in diesem Bereich setzt bei den langfristigen Zielen an. Mein Ziel ist es dabei, Ihre besonderen [...]



Coaching zum Zeitmanagement in Kooperation mit der DAK

Coaching zum Zeitmanagement in Kooperation mit der DAK

Ab 22. Februar 2010 biete ich ein neues Teamcoaching zum Zeitmanagement an. Unter dem Motto “Mehr in kürzerer Zeit bei weniger Stress” lernen Sie vom Ironman Triathleten, Ihre berufliche und freie Zeit besser einzuteilen und zu nutzen. Die DAK unterstützt die Seminare, so dass ich DAK-Mitgliedern einen Rabatt von 43 Prozent auf die Seminarkosten gewähren [...]



Handlungsfelder des Innovations-Managements

Handlungsfelder des Innovations-Managements

In den vergangenen Jahren habe ich mich mit wesentlichen Trends beschäftigt, die auf Grund ihrer Nutzungsformen einen engen Bezug zum klassischen Radio haben. Podcasting und personalisierte Audiostreams sind zwei Beispiele. Daraus ist eine Landkarte digitaler Angebote entstanden aus der sich Handlungsfelder für das Innovationsmanagement im Radio aber auch in Medienunternehmen allgemein ableiten lassen.
Innovationsmanagement in Radiounternehmen [...]



Die letzte Vorlesung

Lebe Deinen Traum! Denke positiv! Diese amerikanischsten aller Lebensweisheiten erscheinen uns zuweilen etwas aufgesetzt, unglaubwürdig, abgedroschen. Die letzte Vorlesung des US-Professors Randy Pausch wirkt anders. Das Video sorgt weltweit für Aufsehen, weil er unheilbar an Krebs erkrankt ist. (Nachtrag vom 4.8.08: Randy Pausch starb am 25. Juli 2008) Das Thema seiner “Last Lecture”: “Wie verwirklichen [...]



Führungsstile: Das Dackelprinzip

Führungsstile: Das Dackelprinzip

In loser Folge rechne ich hier mit diversen Führungsstilen ab. Heute geht es um die Frage: Wer ist das Herrchen?
Schwanz wedeln, brav Stöckchen aportieren, Frolic schnappen, treudoof gucken. Das sind die herausragenden Eigenschaften des Teckels seit er weniger zur Jagd als zur Bespaßung seiner Besitzer gezüchtet bzw. systematisch verzogen wurde. Der Dackel hört nicht, macht [...]



Selbstmanagement: Drei erledigen, Rest liegen lassen!

“Ich habe heute noch mindestens sieben Termine”, “Ich habe noch 20 ToDo’s auf der Liste”, “Ich bekomme jeden Tag 200 Emails”. Der ganz normale Managementwahnsinn mit der Frage: Wer soll das denn alles schaffen? Aber es gibt eine einfache Antwort: Liegen lassen! Optimales Zeitmanagement beginnt mit Weglassen. Die Idee basiert auf der Eisenhower-Matrix.
Drei Schritte bringen [...]